Los abogados especializados en accidentes de trabajo son profesionales enormemente capacitados y con experiencia en la defensa de los trabajadores en este tipo de situaciones. Si ha sufrido un accidente de trabajo, no dude en preguntar la próxima comparativa con toda la información de los mejores abogados de Málaga. Contar con el asesoramiento de un profesional ante un accidente de trabajo, le asegurará que sus derechos sean respetados.

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¿Qué tener en cuenta al contratar un Abogado de Accidentes de trabajo?

¿Qué es un accidente de trabajo?

Existen tres elementos básicos que definen lo que es un accidente de trabajo. Primeramente, el trabajador recibe una lesión, ya sea física, psíquica o psicosomática a consecuencia de la tarea que realiza. El segundo elemento es que el trabajador ha sido contratado por una un tercero para hacer dicha tarea. Finalmente, se debe establecer si el nexo entre el accidente y la lesión es directo o indirecto. En el caso de la directa, la lesión se genera a resultas de una acción violenta y súbita. Las indirectas son llamados también accidentes “in itinere”, y son los que se generan en el recorrido de un trabajador de su casa a su trabajo.

¿Se puede recibir una indemnización por sufrir un accidente en el trabajo?

Para que un trabajador pueda reclamar una indemnización por accidente de trabajo, lo primordial es que exactamente el mismo no se haya producido a resultas de una acción irresponsable. 

El primer paso frente a un accidente de trabajo va a ser un procedimiento administrativo, que determinará si el accidente o enfermedad fue ciertamente consecuencia del trabajo. A esto se lo llama determinación de contingencias y puede ser solicitado tanto por el trabajador como por la compañía. El Instituto Nacional de la Seguridad Social emitirá un informe sobre el caso y el directivo va a ser quien dicte la resolución. 

Acudir a tribunales será la única opción viable en caso que el fallo dictamine que no se trata de un accidente de trabajo.

Existen otros casos, en los que el accidente se da a consecuencia de imprudencia por parte de la compañía. Si exactamente la misma no cumple con las medidas de prevención de riesgos de trabajo, el trabajador podrá demandar un recargo en las posibilidades. 

Dependiendo de las repercusiones que el accidente haya tenido en el trabajador, el monto de indemnización que recibirá variará. Los factores que se tienen en cuenta son los días que el trabajador esté incapacitado o si ha tenido secuelas como consecuencia del accidente. Otro factor importante es en casos de accidentes más graves, en los que el trabajador haya recibido una incapacidad permanente. 

En caso que el trabajador haya fallecido a consecuencia del accidente, la indemnización y pensión correspondiente se le da a determinados beneficiarios. Estos podrían ser el cónyuge, ex-cónyuge divorciado, separado o con nulidad marital, pareja de hecho, los hijos o padres del trabajador.  

¿Por qué es recomendable contratar un abogado especializado en accidentes de trabajo?

Un letrado especializado en accidentes de trabajo es un profesional que cuenta con los conocimientos y la experiencia sobre los procedimientos administrativos y legales, las regulaciones y derechos. Si ha tenido un accidente de trabajo, no debe dudar en contratar la consultoría de un especialista, que defienda sus derechos como trabajador y consiga el resultado más ventajoso.