Los abogados de sindicatos son miembros claves de estas asociaciones, ya que cuentan con los conocimientos y la experiencia para otorgar el mayor nivel de asesoramiento. Si te hallas en Girona y deseas contratar los servicios de un profesional en el área de sindicatos no vaciles en preguntar la siguiente comparativa.

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¿Qué tener en cuenta al contratar un Abogado de Sindicatos?

¿Qué es un sindicato?

Cuando un grupo de trabajadores se establecen de forma libre con el objetivo de defender los derechos de los trabajadores, se comprende que han conformado un sindicato. Estas asociaciones pueden formarse tanto en el campo público como en el privado. Aparte de defender sus derechos, fomentan proyectos y leyes que son de interés para los trabajadores de su campo.

¿A qué se dedica un abogado de sindicatos?

Los sindicatos son asociaciones que al ser reconocidas por los trabajadores, tienen el poder de realizar negociaciones colectivas, negociar los acuerdos salariales con los empleadores y tratar temas referentes a las condiciones de trabajo. 

En casos en los que las condiciones laborales no son respetadas o no se alcanza un acuerdo salarial, los sindicatos pueden organizar huelgas en las que los trabajadores tienen derecho a participar conforme al Artículo 28 de la Constitución De España. 

Tanto los procesos de negociación como los de declaración de huelga están sumamente reglados. Un abogado de sindicatos tiene amplios conocimientos del funcionamiento de los tribunales arbitrales y proporciona a los sindicatos el asesoramiento preciso para eludir posibles nulidades que impidan la materialización de las mejoras pretendidas.

En el caso de las huelgas, un letrado de sindicatos es el responsable de valorar la legalidad o ilegalidad del cese de la actividad, con el fin de eludir que los empleadores pueden despedir o tomar represalias contra los trabajadores que hayan participado. 

Por otro lado, un abogado de sindicatos da asesoramiento y representación judicial en procesos de fuero sindical. El fuero sindical es la garantía de la que disfrutan ciertos trabajadores de no ser despedidos, ni que sus condiciones de trabajo desmejoran, ni que sean trasladados a otros establecimientos de exactamente la misma compañía sin justa causa. En el momento en que una compañía empieza el proceso judicial correspondiente para obtener un permiso de despido, es el letrado de sindicatos quien defenderá los derechos del trabajador para obtener la sentencia más favorable. 

¿Por qué es recomendable contratar un abogado especialista en sindicatos?

Es recomendable contratar a un abogado especialista en sindicatos, ya que las asociaciones sindicales toman decisiones colectivas que afectan a todos los trabajadores del sector. Es de suma importancia, por este motivo, que los sindicatos sean asesorados por profesionales experimentados, con conocimiento de las leyes y reglas que deben cumplirse. En casos como las declaraciones de huelga por ejemplo, existen casos en que los empleadores procuran cuestionar a los trabajadores para que no participen. Un letrado podrá proteger los derechos de los trabajadores, corroborando que las leyes sean respetadas y actuando en consecuencia en aquellos casos que no.