La solicitud de una pensión por Gran Invalidez en España es un proceso que en muchos casos ha de ser presidido por profesionales. Demoras en el proceso, afectarán los tiempos de recepción del subsidio económico pertinente y consecuentemente en la calidad de vida de la persona perjudicada. Hallarás en la próxima comparativa una lista de los mejores abogados expertos en pensiones por incapacidad en Segovia
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¿Qué tener en cuenta al contratar un Abogado de Pensiones de invalidez?
¿Qué se entiende por “Gran Invalidez”?
Si una persona posee una incapacidad permanente, que le impide efectuar labores de la vida cotidiana por sí mismo sin depender de una persona que lo asista, entonces ésta persona tiene un grado de incapacidad laboral que en España se denomina Gran Invalidez. Éste nivel de incapacidad, supone entonces un apoyo económico, aparte de la pensión correspondiente, que le deje contratar a una persona a fin de que se ocupe de sus cuidados.
¿Cuáles son los requisitos para percibir una pensión por invalidez?
En caso de haber sufrido un accidente o sufrir una enfermedad que afecte su capacidad laboral, entonces va a poder acceder a una pensión por invalidez. Para acceder a la misma, no obstante, va a deber cumplir con un número de requisitos.
Estar en situación de alta o asimilada de alta en la Seguridad Social es uno de los requisitos más esenciales que deberán cumplir aquellas personas que estén solicitando una pensión por invalidez.
La persona solicitando dicha pensión, deberá ser menor que la edad de jubilación ordinaria. Para el 2022, la edad es de sesenta y seis años y 2 meses. En aquellos casos donde los años cotizados sean mayores a 37 años y 6 meses, la edad de jubilación ordinaria se reduce a sesenta y cinco años. Este requisito no aplica si la causa de la discapacidad es de origen laboral.
Un periodo mínimo de cotización es asimismo requisito para la solicitud de una pensión por incapacidad. En este caso se toman en cuenta la edad y la causa de la incapacidad de la persona que solicita la pensión.
Para personas menores de treinta y uno años, la cotización habrá de ser de cuando menos cinco años. En el caso de las personas mayores de treinta y uno años, los años de cotización deberán ser de por lo menos 5 años a partir de los veinte años de edad.
Este requisito aplica en casos donde la causa de la incapacidad no está relacionada con la actividad laboral de la persona que hace la solicitud, y van a deber además de esto encontrarse en situación de alta o alta asimilada en la Seguridad Social.
En caso de no encontrarse en situación de alta en la Seguridad Social, la cotización mínima habrá de ser de 15 años, 3 de los cuales deben haber sido en los últimos 10 años.
¿Por qué es recomendable contratar un abogado especializado en pensiones por invalidez?
La contratación de un abogado especializado en pensiones por discapacidad, va a ayudar a la persona en pos de dicha compensación monetaria adicional en el proceso de presentación de la documentación requerida. La misma debe avalar el cumplimiento de todos los requisitos anteriormente mentados. La carencia de documentación puede llevar a la desestimación del caso por la parte de la Seguridad Social, lo que podría retrasar aún más el proceso.
