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Los mejores Abogados de Compliance de Santander

Durante muchos años no se estimó que las personas jurídicas tuviesen responsabilidad sobre la actuación de la compañía a la que representan. No obstante, actualmente esto ha alterado, haciendo precisa la asesoría de abogados compliance especialistas. En la próxima comparativa encontrarás una selección de los más representativos ubicados en Santander.

  • Antigüedad
  • Nº trabajadores
  • Abogado dedicado
  • Especialista-Generalista
  • Otras especialidades
  • Berdejo Abogados

  • Medios

    Nivel de Precios

  • 58 años
  • 5
  • Generalista
  • Herencias y sucesiones, Inmobiliario, Laboral, Seguridad Social, Tributario y fiscal
  • Legálitas

  • Bajos

    Nivel de Precios

  • Más de 20 años
  • Más de 500
  • Especialista
  • Todas las áreas del Derecho
  • Ocen Abogados y Asesores

  • Medios

    Nivel de Precios

  • 5 años
  • 3
  • Generalista
  • Herencias, consumidores, segunda oportunidad, contratación civil y mercantil, asesoría empresas, D. administrativo y penal
  • Ruíz y Sains Abogados

  • Medios

    Nivel de Precios

  • 24 años
  • 5
  • Abordajes de los casos por más de un abogado
  • Generalista
  • Derecho civil, bancario, laboral, etc.
  • Fórmula Legal Abogados

  • Medios

    Nivel de Precios

  • Más de 10 años
  • 4
  • Especialista
  • Bancario, Mercantil, Hipotecario, Civil y Laboral
  • Corral Salas Abogados

  • Bajos

    Nivel de Precios

  • 13 años
  • 1
  • Ofrecen dedicación exclusiva
  • Generalista
  • Derecho civil, penal, trabajo, etc
  • Antigüedad Antigüedad
  • Nº trabajadores Nº trabajadores
  • Abogado dedicadoAbogado dedicado
  • Especialista-GeneralistaEspecialista-Generalista
  • Otras especialidadesOtras especialidades
  • Berdejo Abogados

  • Medios

    Nivel de Precios

  • Antigüedad 58 años
  • Nº trabajadores 5
  • Abogado dedicado
  • Especialista-GeneralistaGeneralista
  • Otras especialidadesHerencias y sucesiones, Inmobiliario, Laboral, Seguridad Social, Tributario y fiscal
  • Legálitas

  • Bajos

    Nivel de Precios

  • Antigüedad Más de 20 años
  • Nº trabajadores Más de 500
  • Abogado dedicado
  • Especialista-GeneralistaEspecialista
  • Otras especialidadesTodas las áreas del Derecho
  • Ocen Abogados y Asesores

  • Medios

    Nivel de Precios

  • Antigüedad 5 años
  • Nº trabajadores 3
  • Abogado dedicado
  • Especialista-GeneralistaGeneralista
  • Otras especialidadesHerencias, consumidores, segunda oportunidad, contratación civil y mercantil, asesoría empresas, D. administrativo y penal
  • Ruíz y Sains Abogados

  • Medios

    Nivel de Precios

  • Antigüedad 24 años
  • Nº trabajadores 5
  • Abogado dedicadoAbordajes de los casos por más de un abogado
  • Especialista-GeneralistaGeneralista
  • Otras especialidadesDerecho civil, bancario, laboral, etc.
  • Fórmula Legal Abogados

  • Medios

    Nivel de Precios

  • Antigüedad Más de 10 años
  • Nº trabajadores 4
  • Abogado dedicado
  • Especialista-GeneralistaEspecialista
  • Otras especialidadesBancario, Mercantil, Hipotecario, Civil y Laboral
  • Corral Salas Abogados

  • Bajos

    Nivel de Precios

  • Antigüedad 13 años
  • Nº trabajadores 1
  • Abogado dedicadoOfrecen dedicación exclusiva
  • Especialista-GeneralistaGeneralista
  • Otras especialidadesDerecho civil, penal, trabajo, etc

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    ¿Qué tener en cuenta al contratar un Abogado de Compliance?

    ¿Qué significa “compliance”?

    El término compliance se refiere a la adopción de prácticas y procedimientos ideados con el objetivo de minimizar los riesgos empresariales. En consecuencia, asimismo incluye la identificación de dichos peligros con el propósito de prevenirlos y, en caso que ocurran, disminuir al mínimo su impacto. Cabe destacar que en los últimos años el término ha comenzado a utilizarse para referirse tanto al conjunto de procedimientos como al abogado encargado de su diseño e implementación. Aunque la figura compliance existía desde hace muchos años, cobró relevancia en España después de la entrada en vigor de Ley Orgánica 5/2010 de la Reforma del Código Penal, que afecta de forma directa a las personas jurídicas al estimar su responsabilidad penal ante ciertos casos concretos. En consecuencia, los servicios de los abogados compliance son realmente útiles para eludir algún perjuicio mayor originada por negligencia o por carencia de destreza. 

    ¿Cuáles son los niveles de cumplimiento de una empresa?

    El cumplimiento de la estrategia compliance de una empresa se divide en tres niveles principales, y son los siguientes:

  • Cumplimiento de reglas externas: esto se refiere a la normativa en vigor, la cual escapa al control de la compañía, por lo que es obligatoria su aplicación.
  • Sistemas de control interno: los mecanismos incorporados son intrascendentes si los empleados desconocen los pormenores sobre su aplicación.
  • Cumplimiento de reglas internas: es evidente que para evitar algún tipo de responsabilidad penal se deben incorporar reglas internas, de aplicación exclusiva en la empresa. Eso garantiza el mejor ambiente para evitar al límite algún género de incidente.
  •  

    ¿Cuál es la función del Compliance dentro de una empresa?

    Las funciones específicas de los abogados especialistas en compliance están meridianamente delineadas en cuatros primordiales pilares:

  • Identificación de riesgos: si se ignoran los riesgos, no es posible establecer mecanismos de prevención.
  • Control de riesgos: el propósito de este paso es establecer los criterios que se emplearán para prevenir los posibles peligros.
  • Monitoreo de eficacia: esto deja determinar si los mecanismos de implementación son eficaces o si es preciso efectuar algún cambio.
  • Asesoría e informes: en este paso, la administración puede repasar y analizar los resultados.
  •  

    ¿Por qué es recomendable contratar un abogado especializado en Compliance?

    Considerando que uno de los propósitos principales de los servicios compliance es eludir al máximo incurrir en algún género de responsabilidad penal, se entiende fácilmente por qué es útil su implementación. Esto, a su vez, justifica enormemente la necesidad de contar con los servicios de abogados especialistas en la materia. Por otro lado, aparte de eludir incurrir en responsabilidad penal asimismo se optima el uso de los recursos de la empresa. Esto contribuye enormemente a aumentar su eficiencia y rentabilidad, singularmente pues los directivos se pueden ocupar de los temas relevantes para la compañía.