Skip to main content

Los mejores Abogados de Jubilación de Santander

Después de haber dedicado la mayor parte de tu vida a realizar actividades laborales en favor de una compañía, estás en tu derecho a jubilarte. En ese contexto, existen diferentes opciones para conseguir una cuantía económica mayor. Para conseguir la cantidad conveniente, lo mejor es que te aconsejes con un abogado especializado en jubilación en Santander.

  • Antigüedad
  • Nº trabajadores
  • Abogado dedicado
  • Especialista-Generalista
  • Otras especialidades
  • Berdejo Abogados

  • Medios

    Nivel de Precios

  • 58 años
  • 5
  • Si
  • Generalista
  • Herencias y sucesiones, Inmobiliario, Laboral, Seguridad Social, Tributario y fiscal
  • Bufete San Miguel Abogados

  • Alto

    Nivel de Precios

  • 25 años
  • 5
  • No
  • Generalista
  • Derecho penal, administativo, civil, Mercantil y contrato de seguro
  • Fernández Sanz Abogados

  • Bajo

    Nivel de Precios

  • 25 años
  • 3
  • No
  • Generalista
  • Derecho penal, civil, laboral, mercantil, bancario, societario y administrativo.
  • Pérez y Bravo Abogados

  • Medio

    Nivel de Precios

  • -
  • 1-10
  • Especialista
  • -
  • JM RUIZ ABOGADOS

  • Medio

    Nivel de Precios

  • 40 años
  • 4
  • Si
  • Laboral
  • Laboral, Accidentes de tráfico, Seguridad Social
  • Ortega y del Barrio Abogados

  • Alto

    Nivel de Precios

  • 25 años
  • Más de 5
  • No
  • Generalista
  • Derecho financiero y tributario
  • Antigüedad Antigüedad
  • Nº trabajadores Nº trabajadores
  • Abogado dedicadoAbogado dedicado
  • Especialista-GeneralistaEspecialista-Generalista
  • Otras especialidadesOtras especialidades
  • Berdejo Abogados

  • Medios

    Nivel de Precios

  • Antigüedad 58 años
  • Nº trabajadores 5
  • Abogado dedicadoSi
  • Especialista-GeneralistaGeneralista
  • Otras especialidadesHerencias y sucesiones, Inmobiliario, Laboral, Seguridad Social, Tributario y fiscal
  • Bufete San Miguel Abogados

  • Alto

    Nivel de Precios

  • Antigüedad 25 años
  • Nº trabajadores 5
  • Abogado dedicadoNo
  • Especialista-GeneralistaGeneralista
  • Otras especialidadesDerecho penal, administativo, civil, Mercantil y contrato de seguro
  • Fernández Sanz Abogados

  • Bajo

    Nivel de Precios

  • Antigüedad 25 años
  • Nº trabajadores 3
  • Abogado dedicadoNo
  • Especialista-GeneralistaGeneralista
  • Otras especialidadesDerecho penal, civil, laboral, mercantil, bancario, societario y administrativo.
  • Pérez y Bravo Abogados

  • Medio

    Nivel de Precios

  • Antigüedad -
  • Nº trabajadores 1-10
  • Abogado dedicado
  • Especialista-GeneralistaEspecialista
  • Otras especialidades-
  • JM RUIZ ABOGADOS

  • Medio

    Nivel de Precios

  • Antigüedad 40 años
  • Nº trabajadores 4
  • Abogado dedicadoSi
  • Especialista-GeneralistaLaboral
  • Otras especialidadesLaboral, Accidentes de tráfico, Seguridad Social
  • Ortega y del Barrio Abogados

  • Alto

    Nivel de Precios

  • Antigüedad 25 años
  • Nº trabajadores Más de 5
  • Abogado dedicadoNo
  • Especialista-GeneralistaGeneralista
  • Otras especialidadesDerecho financiero y tributario

¡Queremos ayudarte a encontrar el mejor abogado de Jubilación en Santander para tu caso!

Gratis

Enviaremos tu consulta a distintos despachos en Santander especializados en Jubilación completamente gratis. Son muchos los abogados que cobran solo por la valoración ¡Aprovecha!

De Santander

Buscar este tipo de servicios por Internet suele tener el inconveniente de no poder localizar los que verdaderamente nos interesan. En abogado.org solo conseguiremos para ti valoraciones de abogados con presencia en Santander

Personalizado

Indícanos tus necesidades y te pondremos en contacto con los mejores y más profesionales abogados cerca de ti.

Sin compromiso

Gratis es gratis. Si solo buscas información, aunque solo sea para orientarte, no lo dudes, ¡déjanos ayudarte!

    Nombre*

    Email*

    Teléfono*

    Describe brevemente tu caso

    ¿Qué tener en cuenta al contratar un Abogado de Jubilación?

    ¿Qué es la jubilación?

    La jubilación es esencialmente el derecho a percibir un ingreso económico que sirva para compensar el déficit salarial resultante de la extinción del empleo y de la actividad profesional por haber alcanzado la edad precisa para pedirla. En vista de lo anterior, la jubilación está reservada para aquellos que consideran acuerdo a los lineamientos legales que rigen a la Seguridad Social. Por otra parte, también podemos identificar comportamientos que conducen a la incapacidad para trabajar debido a una enfermedad, produciendo la interrupción de la actividad laboral de forma permanente. Los  retirados que se hallen en esta situación tienen derecho a percibir dicha pensión a lo largo del resto de su vida.

    ¿Qué tipos de jubilaciones hay?

    Jubilación ordinaria: se trata de una pensión que recibe la persona que tiene la edad adecuada para parar de trabajar de forma asalariada. Se puede destacar que desde el año dos mil veintiuno, si se cotiza al menos 37 años y tres meses, la edad de jubilación será de 65 años. Si no se cumple dicho periodo de cotizaciones, entonces la edad mínima será de sesenta y seis años.

  • Jubilación parcial: se trata de una modalidad de pensión a la que se puede acceder después que la persona cumple los 60 años, a la vez que decide proseguir trabajando a tiempo parcial. Esta modalidad de jubilación puede o no estar asociada a un contrato de duración determinada.
  • Jubilación flexible: Si bien es cierto que hay algunas semejanzas con la  jubilación flexible y la parcial, muchos aspectos las distinguen una de la otra. Una de estas diferencias es que la jubilación flexible es para personas que ya tienen asignada una pensión y aún así quieren regresar a trabajar. Una de sus ventajas es que los trabajadores no  aportan un porcentaje predeterminado, sino que contribuyen de acuerdo al mismo tiempo neto trabajado.
  • Jubilación anticipada: Conforme la legislación vigente, existen distintas formas jurídicas que permiten a un trabajador obtener una pensión ya antes de lograr la edad demandada para efectuar el trámite pendiente. Existen diferentes tipos de pensiones de este tipo, por lo que muchas personas pueden beneficiarse de ella.
  • ¿Por qué es recomendable contratar un abogado especializado en jubilación?

    Es un hecho que debido a la existencia de diferentes tipos de jubilación, existen diversos mecanismos para acceder a cada uno de ellos de ellos. Es mejor contratar a un abogado especializado en los temas relacionados con evaluar las circunstancias concretas del empleado para determinar la valía del reclamo. En caso que la persona en cuestión cumpla con los requisitos pertinentes para cada caso, el abogado va a deber presentar una reclamación ante la Seguridad Social para conseguir el beneficio aplicable, dentro del marco de la ley. Eso tiene como resultado conseguir una pensión conveniente al mismo tiempo de jubilación que se tramite