En la comparativa a continuación encontrarás toda la información para contactar a los mejores abogados expertos en accidentes laborales de Castellón. Si has sufrido un accidente de trabajo, tal vez no sepas que tienes derecho a recibir posibilidades y en algunos casos indemnizaciones. Asesórate con los mejores abogados, especialistas en el tema, y haz que tus derechos sean respetados.
Legálitas
Bajos
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Herranz Ramia Abogados
Medios
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Jordi Aguilar Abogados
Medios
Nivel de Precios
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- 2
- Sí
- Especialista
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Tudón Abogados
Altos
Nivel de Precios
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- El abordaje de los casos se distingue por la proximidad y fidelización
- Generalista
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Del Pozo Abogados
Bajos
Nivel de Precios
- Más de 20 años
- 2
- No ofrecen abogado dedicado
- Generalista
- Derecho civil, penal, mercantil, etc.
Jaime Arnau Alfonso Abogados
Medios
Nivel de Precios
- Más de 10 años
- Menos de 5
- Abordaje en equipo
- Generalista
- Derecho civil, penal, menores,, etc.
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¿Qué tener en cuenta al contratar un Abogado de Accidentes laborales?
¿Qué es un accidente laboral?
Un accidente laboral es toda lesión corporal o enfermedad que un trabajador padece mientras que se encuentra realizando la tarea para la que fue contratado o a consecuencia de ella. Esta definición de accidente de trabajo aplica también a aquellos trabajadores que no trabajan por cuenta extraña.
La definición de accidente laboral abarca no sólo la jornada laboral sino asimismo la trayectoria del trabajo a su casa y a la inversa.
Existen sin embargo, situaciones que no son consideradas accidentes de trabajo. Estos son los casos de un accidente a consecuencia de una fuerza mayor ajena al trabajo. Por otro lado, si el accidente se produce debido a la imprudencia del trabajador, no se considera accidente laboral.
¿Cuáles son los derechos del trabajador que ha sufrido un accidente de trabajo?
Cuando un trabajador ha sufrido un accidente de trabajo, tiene derecho a percibir toda asistencia sanitaria que fuera precisa, desde tratamientos hasta operaciones y rehabilitación.
En concepto de accidentes de trabajo, las empresas deben cotizar todos y cada uno de los meses a la Seguridad Social. Es por ésta razón que en el caso de accidente, el trabajador tendrá todas las prestaciones cubiertas.
Si como consecuencia de un accidente, el trabajador recibe la baja médica, va a poder recibir posibilidades por incapacidad laboral temporal.
Hay otras indemnizaciones que el trabajador está en su derecho a percibir en determinados casos concretos. Una de las primordiales es la indemnización por incapacidad permanente. El trabajador recibe una indemnización por omisión, cuando la compañía ha omitido medidas de seguridad que provocaron el accidente. En caso de fallecimiento, los familiares tienen derecho a recibir una indemnización.
¿Por qué es recomendable contratar un abogado especializado en accidentes laborales?
Un letrado especializado en accidentes laborales está informado en cuanto a los derechos de los trabajadores, y cuenta con experiencia en el reclamo de indemnizaciones y posibilidades para el trabajador perjudicado. Es por esta razón que en casos de accidentes laborales contar con el asesoramiento de un experto, ayudará al trabajador a defender sus derechos y obtener el resultado más beneficioso.